O Santander anunciou a abertura de 245 vagas no estado de São Paulo para a função de especialista patrimonial, cargo estratégico voltado à comercialização de seguros e consórcios. As oportunidades fazem parte de um total de 537 vagas abertas em todo o país e oferecem remuneração inicial a partir de R$ 7,3 mil, além de um pacote completo de benefícios.
No estado, estão disponíveis 141 vagas na área de seguros e outras 104 voltadas a consórcios. Em nível nacional, o banco oferece 311 vagas para seguros e 226 para consórcios. O profissional contratado atuará com atendimento consultivo, elaboração de estratégias de longo prazo e soluções personalizadas de proteção patrimonial, com foco no fortalecimento do relacionamento com os clientes.
Para concorrer às vagas, é necessário ter ensino superior completo ou estar cursando o último ano da graduação, além de conhecimentos em Pacote Office. As inscrições podem ser feitas pelo portal Santander Carreiras.
O trabalho envolve atendimentos presenciais, realizados tanto nas agências quanto em locais definidos pelos próprios clientes. A proposta é oferecer soluções sob medida, alinhadas aos diferentes perfis e objetivos financeiros, além de construir relacionamentos duradouros.
A remuneração inicial do especialista é composta por salário fixo de R$ 2.613,50, somado a um bônus mensal garantido de R$ 4.759,09 durante os oito primeiros meses, totalizando R$ 7.372,59 por mês nesse período. A partir do nono mês, o profissional mantém o salário fixo e passa a contar com remuneração variável semestral, conforme desempenho.
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Para cargos de liderança, o valor mensal durante os primeiros oito meses chega a R$ 10.532, considerando salário fixo e bônus garantido. Após esse período, o salário fixo passa a ser de R$ 5.436,09, acrescido de remuneração variável semestral baseada no desempenho da equipe.
O pacote de benefícios inclui vale-alimentação de R$ 757,19, vale-refeição diário de R$ 48, o equivalente a cerca de R$ 1.056 mensais, além de 13ª cesta-alimentação no mesmo valor do vale-alimentação. O banco também oferece auxílio creche ou babá de R$ 522,70 por mês para crianças de até 4 anos, ou benefício no mesmo valor para filhos com deficiência, sem limite de idade.
Os contratados ainda contam com assistência médica (SulAmérica ou Unimed), assistência odontológica (Interodonto) e seguro de vida. O Santander destaca que os benefícios de auxílio creche/babá e filho excepcional não podem ser acumulados.
As vagas podem ser consultadas e filtradas por localidade no portal Santander Carreiras, que reúne oportunidades em todo o Brasil e é atualizado constantemente.